PRODUCT OWNER
We zoeken een Product Owner die begrijpt hoe digitale producten werken, die kansen ziet waar anderen problemen zien en die het leuk vindt om dagelijks keuzes te maken die onze webshop, app en digitale platformen verder brengen.

We zoeken een Product Owner die begrijpt hoe digitale producten werken, die kansen ziet waar anderen problemen zien en die het leuk vindt om dagelijks keuzes te maken die onze webshop, app en digitale platformen verder brengen.

Veldhoven
Fulltime (32-40 uur)
HBO
Op locatie
€ 4.500,- tot € 5.500,-
Gemaakt op 10-06-2026
Onze digitale omgeving is een belangrijk onderdeel van onze organisatie. Er zijn volop ideeën, wensen en mogelijkheden. Aan jou de taak om daarin richting aan te brengen. Je onderzoekt wat klanten nodig hebben, welke verbeteringen commercieel interessant zijn en wat technisch haalbaar is. Vervolgens bepaal je samen met collega's welke initiatieven prioriteit krijgen en zorg je dat deze van idee tot realisatie worden uitgevoerd.
Je bent de verbindende schakel tussen business, marketing en development, maar vooral degene die ervoor zorgt dat er niet alleen veel ideeën zijn, maar dat de juiste dingen daadwerkelijk worden gebouwd.
Richting geven aan digitale producten
Je bepaalt samen met stakeholders welke ontwikkelingen en verbeteringen de meeste waarde opleveren voor onze webshop, app en digitale platformen.
Van idee naar uitvoering
Je vertaalt wensen vanuit de organisatie naar duidelijke requirements, user stories en concrete oplossingen waar het developmentteam direct mee aan de slag kan.
Prioriteiten bepalen
Je beheert de product backlog en maakt onderbouwde keuzes over wat wel, niet of later wordt ontwikkeld.
Functionaliteiten realiseren
Je begeleidt nieuwe ontwikkelingen van eerste idee tot livegang en bewaakt daarbij voortgang, kwaliteit en verwachtingen.
Verbinden van business en development
Je schakelt dagelijks met developers, marketing en andere stakeholders en zorgt ervoor dat iedereen dezelfde richting op beweegt.
Je bent nieuwsgierig, ondernemend en krijgt energie van het verbeteren van digitale producten. Je durft keuzes te maken, verliest het grotere plaatje niet uit het oog en weet verschillende belangen samen te brengen tot één duidelijke richting.
Je hoeft niet overal specialist in te zijn, maar je begrijpt voldoende van digitale producten en systemen om inhoudelijk een stevig gesprek te voeren met zowel developers als collega's uit de business.
Verder neem je het volgende mee:
• Enkele jaren ervaring als Product Owner, Product Manager of in een vergelijkbare rol
• Ervaring met het vertalen van businesswensen naar requirements, user stories of functionele specificaties
• Kennis van digitale systemen, platformen en koppelingen
• Ervaring met Agile/Scrum-werkwijzen
• Ervaring met backlogbeheer en prioritering binnen een developmentomgeving
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Een jaarcontract voor 32-40 uur per week
• Een salaris tussen € 4.500,- en € 5.500,- bruto per maand o.b.v. 40 uur
• 25 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur)
• Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer
• Een goede pensioenregeling waarbij 75% van de premie door ons wordt betaald
Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke personeelskorting, dagelijks vers fruit en maandelijks een gezamenlijke lunch met collega's.
Neem gerust contact met ons op via mark@getsales.nl. We vertellen je graag meer over de functie en onze organisatie.
Solliciteren?
Je kunt jouw sollicitatie richten aan Mark Heesters (Director Commerce & Technology) via mark@getsales.nl of het formulier op onze website invullen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet nodig. Als we hulp nodig hebben, nemen we zelf contact op.
Ben jij de nieuwe collega die wij zoeken? Solliciteer dan nu!
Flexibele werktijden met de mogelijkheid om hybride te werken.
Een aantrekkelijk brutosalaris op basis van jouw werkervaring.
Voldoende doorgroeimogelijkheden speciaal voor jou.
Aandacht voor jouw mentale en persoonlijke ontwikkeling.
25 vakantiedagen per jaar & 8% vakantiegeld.
Een goed voorziene werkplek met alles wat jij nodig hebt.
Werken aan verschillende projecten met een diversiteit aan uitdagingen.
Elk half jaar onvergetelijke bedrijfsuitjes (pubquizen, bbq's en borrels).